Alea prévention
01 60 17 57 64
contact@alea-prevention.com
Ouverture : Lundi – Vendredi 09:00 – 18:00
Actus
Facebook
Twitter
Google+
Linkedin
DUERP
Alea Prevention, transformez vos obligations règlementaires en opportunités
Accueil
Vous êtes
Un établissement < à 20 salariés
Une PME/PMI, une ETI ou une moyenne collectivité
Une entreprise nationale ou internationale
Un IPRP ou consultant en prévention des risques
Logiciel
La plateforme Riskoo
La solution DUERP
Les modules DUERP
Plan d’actions en ligne
Déclaration des accidents du travail en ligne
Observatoire qualité SST
Gestion de la pénibilité au travail
Fiches de sécurité au poste
Protocoles de sécurité
Nos modèles de DU par métier
Prix de l’innovation PREVENTICA
Nos tarifs
Nous connaître
ALEA Prevention
On parle de nous
DUERP membre associé de l’ARSEG
Prévenir les risques professionnels
Les 10 commandements du Document Unique
Fiches individuelles de prévention des expositions à la pénibilité (FIPEX)
Qui est concerné ?
Que doit contenir la fiche ?
A qui est-elle destinée ?
L’employeur doit négocier un plan d’action ou un accord d’entreprise
Démarche de prévention
Document Unique et pénibilité
DUERP accompagne employeurs et salariés dans la prévention de la pénibilité
Le Document Unique selon le Code du travail
Le protocole de sécurité pour les opérations de chargement et déchargement
Blog
FAQ
Pourquoi et comment établir une fiche individuelle d’un salarié
A quel moment et comment former ses salariés à la sécurité ?
Prévention des risques, comment informer ses salariés ?
A quoi sert le programme annuel de prévention des risques professionnels ?
Quelles actions de prévention une entreprise doit-elle mettre en oeuvre ?
Le document unique : quelles caractéristiques ?
Evaluer les risques : quelles obligations ?
Quels sont les principes généraux de prévention ?
Quelles sont les implications des mesures de prévention ?
Comment prévenir la survenue des troubles musculo-squelettiques ?
Comment soigner les troubles musculo-squelettiques ?
Comment reconnaître les troubles musculosquelettiques ?
Comment et à qui est déclaré l’accident du travail d’un salarié ?
Qu’est-ce qu’un accident du travail ?
Je ne souhaite pas rédiger de Document Unique, quels sont les risques que j’encours ?
Existe-t’il un modèle officiel ?
Qu’est-ce que le Document Unique ?
Quelles sont les entreprises concernées ?
A qui s’adresse le Document Unique ?
Qui doit rédiger le Document Unique ?
Références
Contact
Se connecter
Mon espace TPE
Mon espace CHR
Français
English
Accueil
Vous êtes
Un établissement < à 20 salariés
Une PME/PMI, une ETI ou une moyenne collectivité
Une entreprise nationale ou internationale
Un IPRP ou consultant en prévention des risques
Logiciel
La plateforme Riskoo
La solution DUERP
Les modules DUERP
Plan d’actions en ligne
Déclaration des accidents du travail en ligne
Observatoire qualité SST
Gestion de la pénibilité au travail
Fiches de sécurité au poste
Protocoles de sécurité
Nos modèles de DU par métier
Prix de l’innovation PREVENTICA
Nos tarifs
Nous connaître
ALEA Prevention
On parle de nous
DUERP membre associé de l’ARSEG
Prévenir les risques professionnels
Les 10 commandements du Document Unique
Fiches individuelles de prévention des expositions à la pénibilité (FIPEX)
Qui est concerné ?
Que doit contenir la fiche ?
A qui est-elle destinée ?
L’employeur doit négocier un plan d’action ou un accord d’entreprise
Démarche de prévention
Document Unique et pénibilité
DUERP accompagne employeurs et salariés dans la prévention de la pénibilité
Le Document Unique selon le Code du travail
Le protocole de sécurité pour les opérations de chargement et déchargement
Blog
FAQ
Pourquoi et comment établir une fiche individuelle d’un salarié
A quel moment et comment former ses salariés à la sécurité ?
Prévention des risques, comment informer ses salariés ?
A quoi sert le programme annuel de prévention des risques professionnels ?
Quelles actions de prévention une entreprise doit-elle mettre en oeuvre ?
Le document unique : quelles caractéristiques ?
Evaluer les risques : quelles obligations ?
Quels sont les principes généraux de prévention ?
Quelles sont les implications des mesures de prévention ?
Comment prévenir la survenue des troubles musculo-squelettiques ?
Comment soigner les troubles musculo-squelettiques ?
Comment reconnaître les troubles musculosquelettiques ?
Comment et à qui est déclaré l’accident du travail d’un salarié ?
Qu’est-ce qu’un accident du travail ?
Je ne souhaite pas rédiger de Document Unique, quels sont les risques que j’encours ?
Existe-t’il un modèle officiel ?
Qu’est-ce que le Document Unique ?
Quelles sont les entreprises concernées ?
A qui s’adresse le Document Unique ?
Qui doit rédiger le Document Unique ?
Références
Contact
Se connecter
Mon espace TPE
Mon espace CHR
Français
English
vetagro